离职扣工装折旧费合法吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	离职扣工装折旧费合法吗？
释义	法律分析：不合理的。员工的服装系用人单位需为劳动者提供的劳动条件，故此，员工无需承担该笔费用。离职时向辞职员工收取服装折旧费于法无据。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
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