入职没签订劳动合同,也不交五险,干了一个月老板不发工资-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

问题

入职没签订劳动合同,也不交五险,干了一个月老板不发工资

释义

法律主观：

就算没有签订劳动合同，只要能证明有事实上的劳动关系则由《劳动法》调整，克扣劳动者工资的，由劳动行政部门责令用人单位支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。

《劳动法》第九十一条的规定，克扣劳动者工资的，由劳动行政部门责令用人单位支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。

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