签订为期三年的劳动合同-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	签订为期三年的劳动合同
释义	法律分析：三年劳动合同，试用期不超过6个月。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月动合同期限一年以上三年以下的，试用期不得超过二个月年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过六个月。
随便看	商代转公积金贷款流程民法典中关于个人合伙的规定公租房申请人和共同申请人？共同赡养人指的是哪些人？共同赡养人是指谁，怎么确定的共同赡养人是指谁，怎么确定的合伙企业办理流程是怎么样的集体合同在协商过程中的争议处理程序是怎样的一起开公司需要什么手续赌资已经都输掉还能被追缴吗赌资已经都输掉还能被追缴嘛？合伙企业注册需要哪些资料欠钱有借条起诉能赢吗？共同赡养人一定要填吗共同赡养人一定要填吗征用并给予什么条件征收指什么征收的条件限制有什么健康证办理可以用临时身份证可以吗？临时身份证明可不可以办健康证呢领证可以用临时身份证吗 -法律知识没有户口本能办理离婚吗? 办理离婚不拿户口本可以吗是否可以在没有户口本的情况下离婚？有结婚证但没户口本可以起诉离婚吗没有户口本怎么样才能离婚手续 preemployment trainee system preemployment training classes preempt capital labor ratio capital lease capital lending capital lending contract capital levy capital liabilities capital loan capital loan contract capital loan regulation capital loss Capital Loss capital market capital of an enterprise capital offense capital offense Capital Offense, Punishment Capital Offense, Punishment2 capital of legal entity capital outlay capital project capital punishment capital punishment

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。