| 释义 |
法律分析：证明职务犯罪的事实需要提供充分的证据，同时需要满足法律规定的证明标准。相关证据可以包括物证、证人证言、鉴定结论等。另外，应当注意职务犯罪的构成要件和刑事责任的适用。
法律依据：
1.《中华人民共和国刑法》第二十六条：国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，数额较大的，或者有其他严重情节的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大或者有其他特别严重情节的，处五年以上有期徒刑，并处罚金或者没收财产。
2.《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十条：刑事诉讼中的证据有物证、书证、证人证言、鉴定结论、视听资料等。
3.《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十一条：证据的认定，应当根据确凿、充分的证据。没有证据或者证据不足以认定犯罪事实的，不能认定被告人有罪。
4.《中华人民共和国司法解释》（二）第二十四条：职务侵占罪、职务侵犯商业秘密罪、职务内鬻国有资产罪、职务滥用罪、职务犯罪中索贿罪等职务犯罪，指的是行使公务、管理、监督职责的国家机关工作人员，利用职务上的便利，违法占有、侵吞、窃取、泄露或者滥用公共财物、国有资产、企事业单位财物的行为。
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