| 问题 | 65岁十级伤残一共赔多少 |
| 释义 | 根据工伤保险基金规定，一次性伤残补助金按十级伤残为7个月本人工资支付；劳动合同期满终止或职工解除合同，工伤医疗补助金由基金支付，而伤残就业补助金由用人单位支付。 法律分析 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为十级伤残为7个月的本人工资。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。 拓展延伸 赔偿金计算：65岁十级伤残的赔偿金额如何确定？ 确定65岁十级伤残的赔偿金额需要考虑多个因素。首先，根据相关法律法规，赔偿金额与伤残程度直接相关。十级伤残通常是指严重的身体或精神功能损害，因此赔偿金额可能相对较高。其次，赔偿金额还取决于被保险人的年龄和职业等因素。一般来说，年龄越大，赔偿金额可能越高。此外，还需要考虑医疗费用、失能程度、收入损失等因素。最后，具体的赔偿金额需要根据保险合同条款和相关法律规定来确定。建议您咨询专业律师或保险专家，以确保您获得准确的赔偿金额计算和相关法律建议。 结语 综上所述，确定65岁十级伤残的赔偿金额需要考虑伤残程度、年龄、职业等多个因素。赔偿金额与伤残程度直接相关，年龄越大可能赔偿金额越高。此外，医疗费用、失能程度、收入损失等也是影响赔偿金额的重要因素。具体的赔偿金额需根据保险合同和法律规定确定。建议咨询专业律师或保险专家，以获得准确的赔偿金额计算和法律建议。 法律依据 《工伤保险条例》第三十七条第一项 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。 |
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