临聘教师要签合同吗-合同法律纠纷法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	临聘教师要签合同吗
释义	法律分析：需要签订。只要建立劳动关系就必须订立劳动合同，临时性工作岗位的劳动合同存续时间不超过六个月。如果用人单位不愿意签订，劳动者可以向用人单位所在地的劳动行政部门反映情况，由劳动行政部门督促用人单位与就业者签订劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
随便看	您涉诉代理案件已立案是什么涉诉/代理案件是什么什么叫涉诉代理已立案涉诉/代理案件是什么什么叫涉诉代理已立案什么叫涉诉代理案件已立案什么叫涉诉代理已立案广州台湾通行证应邀签注办理材料广州台湾通行证应邀签注办理材料广州台湾通行证应邀签注办理材料企业解散债权消灭吗什么是破产并除权？别除权与破产债权指什么债权解除和免除的区别企业的终止债权的处理原则有哪些? 企业终止债权债务的处理原则有什么企业解散债权消灭嘛？公司终止与破产的区别我国破产撤销权制度是什么企业解散债权消灭吗企业终止债权债务的处理原则有什么别除权与破产债权指什么执业医师资格证怎么补办教师资格证丢失补办需要多长时间执业医师资格证怎么补办 stone carvings stoning to death stool of repentance stool-pideon stool pigeon stop stop and frisk "stop and frisk" law stop an injurious act stop criminal activities absolutely stop doing a business stop doing business for internal rectification stopgap stopgap measure stop issuing advertisements stop-limit order Stop-Limit Order, Stop-Loss Order stop list stop loss stop loss cover treaty stop-loss order stop of production stop order stopover airport or seaport stopover passenger

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。