| 问题 | 职业病防治工作的方针是什么建立用人单位负责行政机关监督行业自律员工参与和 |
| 释义 | 职业病防治工作的方针是预防为主、防治结合,原则是分类管理、综合治理。工会组织依法对职业病防治工作进行监督，维护劳动者的合法权益。用人单位制定或者修改有关职业病防治的规章制度，应当听取工会组织的意见。 一、什么可引起职业病 1、在生产劳动中，接触生产中使用或产生的有毒化学物质，粉尘气雾，异常的气象条件，高低气压，噪声，振动，微波， X射线，γ射线，细菌，霉菌； 2、长期强迫体位操作，局部组织器官持续受压等 二、法律规定的职业病，必须具备以下四个条件 1、患病主体是企业、事业单位或个体经济组织的劳动者； 2、必须是在从事职业活动的过程中产生的； 3、必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等职业病危害因素引起的； 4、必须是国家公布的职业病分类和目录所列的职业病。 三、中国职业病呈现五大特点，分别是 1、接触职业病危害人数多，患病数量大； 2、职业病危害分布行业广，中小企业危害严重； 3、职业病危害流动性大、危害转移严重； 4、职业病具有隐匿性、迟发性特点，危害往往被忽视； 5、职业病危害造成的经济损失巨大，影响长远。 【法律依据】： 《中华人民共和国职业病防治法》 第三条 职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、员工参与和社会监督的机制，实行分类管理、综合治理。 |
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