旷工属于违反什么纪律？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	旷工属于违反什么纪律？
释义	法律分析：旷工是指职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为。旷工属不属于严重违反纪律，要看用人单位规章制度的规定，实践中一般是属于严重违反纪律的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。
随便看	黑名单不能坐哪些交通工具摩托车租赁营业执照怎么办？摩托车租赁营业执照有什么办法？摩托车租赁营业执照怎么办广州车为什么开四停四呢进厂签了合同还能走吗签了拆房协议后要马上搬走吗工厂异地搬迁员工如何赔偿租厂房签了合同一天能退吗 2022回淮南要隔离吗当兵三方协议是不是作废了？进厂签了合同还能走吗？当兵三方协议是不是作废了 2023年淮南拆迁补偿规定当兵三方协议是不是作废了淮南市农村拆迁补偿标准厦门租的工厂拆迁补偿标准工厂里的劳动合同怎么签跟工厂签合同跑了怎么办厂里签完合同走了怎么办签了拆房协议后要马上搬走吗淮南市农村拆迁补偿标准签三方协议，没签劳动合同工厂可以自动放弃吗？父母遗产分配协议进厂签了合同还能走吗 unlawful export unlawful felling unlawful felling of trees unlawful human experimentation unlawful infringement unlawful intervention unlawful intrusion into the residence of another person unlawful judgment unlawful killing unlawfully unlawfully acquired funds unlawfully arrest unlawfully deprive sb. of his freedom of religion unlawfully export unlawfully intrude into the residence of another person unlawfully restrain unlawfully sell unlawfully subject another person to control unlawful means unlawfulness unlawful oaths unlawful possession of drug unlawful possession of weapons unlawful practice unlawful promise

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。