| 释义 |
法律主观：
对于江苏公司 工伤赔偿标准 这个问题，解答如下： 关于工伤赔偿标准江苏 的回答为为了保障因工作遭受事故伤害或者患 职业病 的职工获得医疗救治和经济补偿，促进 工伤 预防和工伤康复，分散用人单位的工伤风险，根据《中华人民共和国 社会保险法 》、国务院《 工伤保险条例 》(以下称《条例》)，结合本省实际，制定本办法。 第二条 本省行政区域内的国家机关、企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、 律师 事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户(以下称用人单位)及其职工或者雇工(以下称职工)，适用本办法。 第三条 县级以上地方人民政府 社会保险 行政部门负责本行政区域内的 工伤保险 工作。 社会保险经办机构(以下称经办机构)具体承办工伤保险事务。 第四条 用人单位应当为本单位全部职工缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险费的基数，按照本单位缴纳基本 医疗保险 费的基数确定。 第五条 工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则，确定费率。统筹地区社会保险行政部门根据国家工伤保险费率管理有关规定制定费率浮动办法。统筹地区经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率等情况，适用所属行业内相应的费率档次确定单位缴费费率。
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