| 问题 | 2023年事业单位托儿费报销规定最新 |
| 释义 | 首先托幼费报销标准有：月托幼费低于每人每月130元的，据实报销；而月托幼费超过130元统一按每人每月130元报销;月份由子女父亲单位予以报销；双月份由子女母亲单位予以报销。 而如果是独生子女的话，还有以下范围报销：父母一方在本市工作，另一方在外地工作的(含现役军人、公费出国的留学生)，其子女户口在本市并在本市入园所，由本市工作一方的所在单位每月报销；父母一方为在职职工，子女在本市入园所的，由在职一方所在单位承担全年托幼费报销部分的50%；配偶离婚的，其子女入园所的，由领养一方所在单位每月报销。 一、事业单位医疗报销所需材料： 1、身份证原件； 2、医学诊断证明书原件； 3、门诊病历、检查、检验结果报告单等就医资料原件； 4、普通门诊、急诊收费的收据原件，门诊费用明细清单或处方的原件（处方按日期粘贴在收据后面）； 二、事业单位住院事项： 1、报销范围：参保人员在个人选择的医疗保险定点医院或专科医院，中医医院和A类医院发生的住院费用； 2、住院起付线：一个自然年度内首次住院起付标准为1300元，以后每次650元； 3、报销比例：一级医院90%，二级医院87%，三级医院85%，住院累计报销30万元； 法律依据：《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十三条 国家对实行计划生育的夫妻，按照规定给予奖励。 第二十四条 国家建立、健全基本养老保险、基本医疗保险、生育保险和社会福利等社会保障制度，促进计划生育。国家鼓励保险公司举办有利于计划生育的保险项目。有条件的地方可以根据政府引导、农民自愿的原则，在农村实行多种形式的养老保障办法。 第二十五条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。 |
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