| 释义 |
法律主观：
下面为大家解答 拖欠工资 怎么判刑 ：一般情况下拖欠工资的是不会被判刑的。这属于 劳动纠纷 ，最多也就是承担相应的 行政处罚 和赔偿责任。但要是有以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的行为，那么就会触犯 拒不支付劳动报酬罪 。此时就需要根据犯罪情节进行定罪量刑。
法律客观：
《中华人民共和国劳动法》第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金： (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的； (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的； (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； (四)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
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