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问题
公司突然取消保底薪资这合法嘛?
释义
用人单位在未经与劳动者协商,并未经劳动者同意的情况下,单方改变薪资金额和结构对劳动者采取降薪的做法是违反《劳动合同法》的规章的。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规章,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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更新时间:2025/4/30 14:49:44