| 问题 | 退休金由几部分组成 |
| 释义 | 退休金和养老金是两个不同的概念。退休金是根据劳动者对社会的贡献和符合退休条件而支付给他们的一种保险待遇，用于保障他们退休后的基本生活需求。而养老保险是指国家和社会根据法律规定，为解决劳动者在达到退休年龄或因年老丧失劳动能力后的基本生活而设立的一种社会保险制度。 法律分析 退休金不是养老金。退休金是国家按照社会保险制度规定，在劳动者年老或丧失劳动能力后； 根据他们对社会所作出的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次支付给货币形式的保险待遇，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。 养老保险全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限； 或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。 拓展延伸 退休金和养老金的区别是什么？ 退休金和养老金虽然都与退休后的经济保障有关，但它们在性质和来源上存在一些区别。退休金通常是指个人在工作期间缴纳的养老保险金，由个人和雇主共同缴纳。而养老金则是指由政府或社会福利机构提供的退休福利金，通常由纳税人的税收收入提供资金支持。此外，退休金的领取通常与个人的工作年限和缴纳金额有关，而养老金则可能涉及更广泛的人群，不仅仅限于退休人员。因此，退休金和养老金在性质、来源和适用范围上存在明显的差异。 结语 退休金和养老金虽然都与退休后的经济保障有关，但在性质和来源上存在一些区别。退休金主要是个人在工作期间缴纳的养老保险金，由个人和雇主共同缴纳；而养老金则是由政府或社会福利机构提供的退休福利金，通常由纳税人的税收收入提供资金支持。此外，退休金的领取通常与个人的工作年限和缴纳金额有关，而养老金则可能涉及更广泛的人群，不仅仅限于退休人员。因此，退休金和养老金在性质、来源和适用范围上存在明显的差异。 法律依据 《私营企业劳动管理暂行规定》第二十条，国家对私营企业职工退休养老，实行社会保险制度。 企业按职工工资总额的百分之十五左右，职工按不超过本人工资的百分之三，按月向当地劳动行政部门所属的社会保险事业管理局缴纳退休养老金。 企业缴纳的退休养老基金在缴纳所得税前列支。职工退休后，由社会保险机构依据其缴纳退休养老金数额多少和年限长短确定退休金标准，并按月支付。 |
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