劳动法第四十七条的具体内容是什么-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	劳动法第四十七条的具体内容是什么
释义	法律分析：国家规定了单位支付给劳动者的工资是必须高于当地的最低工资水平，同时在劳动法第四十七条规定到：用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。就是告知用人单位在不低于当地最低工资的情况下，再根据用人单位的具体情况来发放工资。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
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