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问题
劳动合同的涉外法规适用
释义
法律分析:
适用劳动者工作地法律;难以确定劳动者工作地的,适用用人单位主营业地法律。
法律依据:
《中华人民共和国涉外民事关系法律适用法》 第四十三条 劳动合同,适用劳动者工作地法律;难以确定劳动者工作地的,适用用人单位主营业地法律。劳务派遣,可以适用劳务派出地法律。
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更新时间:2025/3/10 5:43:18