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问题 工伤责任调解协议需要遵循哪些法律规定?
释义
    法律分析:工伤责任调解协议是指雇主与受伤职工或其家属在工伤赔偿问题上自愿达成的协议。在签订工伤责任调解协议时,需要遵循以下法律规定:
    1. 《刑法修正案(九)》第一百三十二条规定,未依法参加工伤保险并未按时足额支付工伤赔偿金的用人单位,应当承担法律责任。
    2. 《中华人民共和国劳动合同法》第四十三条规定,发生工伤的,企业应当按照国家有关规定给予职工工伤补偿,并支付相应医疗费用。
    3. 《工伤保险条例》第二十八条规定,用人单位未按照规定缴纳工伤保险费,应当依法承担给职工的工伤赔偿责任。
    鉴于以上法律规定,签订工伤责任调解协议时,需确保工伤赔偿金足额支付,并根据事实和相关法律规定进行合理分配。
    法律依据:
    1. 《刑法修正案(九)》第一百三十二条
    2. 《中华人民共和国劳动合同法》第四十三条
    3. 《工伤保险条例》第二十八条
    
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更新时间:2025/4/22 10:06:24