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问题 社保每个月个人交多少钱
释义
    一、社保每个月个人交多少钱
    个人社保的缴费金额的多少由社保的缴费基数和社保的缴费比例两部分共同决定。
    社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据,有上限和下限之分,具体数额根据各地区实际情况而定。
    社会保险费率是社会保险单位在一定时期计算和收取保险费的比率。它通常用百分数(%)或千分数(%)来表示。
    一般来说,养老保险:单位缴费费率为20%,职工个人缴费费率为8%。医疗保险:单位缴费费率为8%,职工个人缴费费率为2%。失业保险:单位缴费费率为2%,职工个人缴费费率为1%,其中农民合同制工人不缴费。工伤保险:根据行业风险程度,确定单位基准费率,基准费率控制在0.5%~2%之间,并根据有关情况定期调整,职工个人不缴费。生育保险:单位缴费费率为0.8%,职工个人不缴费。
    个人缴纳的金额与公司缴纳的费用是有据可依的,根据对应的缴费公式计算后得出相应的缴费金额。个人社保每月缴纳计算公式:社保月缴费基数*社保缴费比例,公司社保缴费计算公式:公司社保缴费基数*公司社保缴费比例。当然根据每个城市的社保基数与比例的规定是不一样的,具体可以向当地的社保局咨询!
    个人社保的缴费基数一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
    职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数。
    职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数。
    职工工资在300%—60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
    养老保险:单位每个月缴纳20%,你自己缴纳8%。
    医疗保险:单位每个月缴纳9%,你自己缴纳2%。
    失业保险:单位每个月缴纳2%,你自己缴纳1%。
    工伤保险:单位每个月缴纳0.4%。
    生育保险:单位每个月缴纳0.7%。
    上文就是整理的关于深圳社会保障卡每月多少钱的相关知识,我们知道,每个月都要缴纳社保费,我们自己缴纳一部分,公司为我们缴纳一部分,这样我们就会负担较小的一部分费用,我们知道,缴纳了社保之后,是会往医保卡里返钱的。
    二、深圳社会保障卡每月多少钱
    社保卡里返的钱是您医疗保险的个人缴费部分,及按照国家规定单位缴费部分划到医保个人账户的金额合计。以北京为例,用人单位缴纳的医疗保险费划入个人账户规定如下:
    (一)不满35周岁的职工按本人月缴费工资基数的0.8%划入个人帐户;
    (二)35周岁以上不满45周岁的职工按本人月缴费工资基数的1%划入个人帐户;
    (三)45周岁以上的职工按本人月缴费工资基数的2%划入个人帐户;
    (四)不满70周岁的退休人员按上一年本市职工月平均工资的4.3%划入个人帐户;
    (五)70周岁以上的退休人员按上一年本市职工月平均工资的4.8%划入个人帐户。
    因此,你社保卡里扣每月返多少钱,是与您医疗保险个人缴费金额及医疗保险缴费基数、个人年龄有关的,与您每月交的社保总额并无直接关系,而且通过每月缴纳的社保总额,也不会推算出返还您社保卡里的金额。请根据上述提示及个缴费工资基数测算。
    三、个人缴纳社保流程
    只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下:
    1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老医疗);
    2、参保条件:城镇户口或农转非户口;
    3、办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局);
    4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料:户口本、身份证和复印件,2张1寸照片;
    5、缴费标准:以上一年本地社平工资为基础,养老缴费比例是20%,医疗约9%,目前尚有80%和100%两档可以选择。
    社会保障缴费基数是指企业或者职工个人计算缴纳社会保险费所使用的工资基数。这个基数乘以规定的费率,就是企业或者个人应当缴纳的社会保险费数额。每个地方的社会保障缴费基数与当地平均工资数据挂钩。根据上年1月至12月全部工资收入的月平均收入确定。一年确定一次,确定后一年内不变。申报和调整社保基数的时间一般在7月份。
    四、想知道含个人缴纳社保问题部分与公司比例是怎么的?
    你好,社保包括五险:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
    含个人缴纳社保问题部分与公司比例部分是怎样的?
    养老保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳20%,个人缴纳8%;
    医疗保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳7.5%,个人缴纳2%;
    失业保险,由企业和员工共同缴纳,企业缴纳2%,个人缴纳1%;
    工伤保险,由企业自己缴纳,企业缴纳1%;
    生育保险,由企业自己缴纳,企业缴纳0.8%;
    五、缴纳社保的钱是否可以取出来,只取个人缴纳的部分
    严格的说,参加养老保险的个人缴费部分是可以取出的,但是有一定条件的。我给你列几条可以取出的条件,供你参考:
    1、达到退休年龄,未满足缴费15年的条件(个人账户储存额全部给付);
    2、参保人因故死亡;
    3、参保人出国定居;
    4、退休后死亡,个人帐户尚有余额的.另外农村户口凭辞职回乡证明也可以一次性提取养老保险金,同时终止养老保险关系。失业保险,工伤保险,生育保险未建账户,不退款。医疗保险可继续使用个人账户的余额,用完为止。具体情况,你可以到当地社保局咨询,或拨打劳动保障2333。
    
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更新时间:2024/12/26 17:51:56