网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
代通知金上一月工资规定的依据是什么?
释义
律师解答:
代通知金上一月工资标准的法律依据是《劳动合同法》。有下列情形之一用人单位非过失性辞退未提前通知劳动者应当支付代通知金:劳动者不能胜任工作,经过培训或调岗仍不能胜任工作的;患病或者非工伤,医疗期满后不能从事原工作和新工作;其他。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
随便看
法院判决离婚后,对方不给户口本怎么办
独资经营者是什么意思 -法律知识
独资营业执照是什么意思 -法律知识
合资经营和独资经营是什么意思?
个人独资企业是什么?
个人独资企业是什么意思
个人独资企业与实际经营人?
珠海全日制专科落户多久办好 -法律知识
珠海全日制专科落户多久办好?
珠海落户有什么要求 -法律知识
驾照重审需要什么?
驾照重审要求什么
驾照重审需要什么样的
驾照重审需要些什么?
驾照重审要求什么?
驾照怎么审验和换证
驾照重审要求什么
重庆对驾驶人审验有哪些内容
建筑工程审计程序的要求是如何的
西安办理异地身份证的流程 法律问题
西安可以网上处理身份证吗
办第二代居民身份证都需要带什么材料?
二代身份证可以网上办理吗 -户口
连带之债的法律条件
请问法律规定的什么是连带债
operation sequence
operation sheet
operations research
operation zone
operative
operative amendments
operative clause
operative credit instrument
operative instrument
operative norm
operative paragraph
operative part
operative provisions
operative words
operative words
operator
operator of a ship
operator of transportation by land and water
opinio juris sive necessitatis
opinio juris sive necessitatis
Opinion
opinion
opinion
opinion
Opinion
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/3/4 7:20:06