问题 | 劳动仲裁可否公告送达 |
释义 | 法律分析: 劳动仲裁文书可以公告送达。《劳动争议调解仲裁法》为对送达作出法律规定,适用《民事诉讼法》相关规定。受送达人下落不明,或者用其他方式无法送达的,公告送达。送达劳动仲裁文书必须有送达回证,由受送达人在送达回证上记明收到日期,签名或者盖章。《中华人民共和国民事诉讼法》第八十七条 送达诉讼文书必须有送达回证,由受送达人在送达回证上记明收到日期,签名或者盖章。 受送达人在送达回证上的签收日期为送达日期。 |
随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。