| 释义 |
法律分析：在工伤待遇中，医疗费用是职工最为关注的待遇之一。为了维护自己的权益，职工需要了解工伤医疗费用的计算方法和相关规定。首先，医疗费用应当按照实际发生的原则进行计算；其次，必要的医疗费用应当得到及时支付；最后，对于医疗费用的争议，应当及时提起工伤认定申请和异议申述。
法律依据：
1.《中华人民共和国工伤保险条例》第二十三条：工伤保险基金用于支付工伤职工的医疗费用、伤残津贴、生活补贴、一次性工亡补助金和供养亲属抚恤金等待遇；
2.《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条：劳动者因工作原因发生职业病或者工伤的，用人单位应当按照国家规定承担相应的经济补偿和医疗费用；
3.《中华人民共和国社会保险法》第四十四条：参加工伤保险的人员发生工伤或者职业病的，应当按照国家规定享受待遇；
4.《中华人民共和国国家赔偿法》第三十二条：因执行公务或者执行任务受到人身损害的，由单位赔偿。
通过了解这些法律规定，职工可以了解自己在享受工伤医疗费用待遇时的权利和保障，遇到问题时也可以及时维护自己的合法权益。
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