| 问题 | 如何申诉工伤后的职业转换费用被拒绝？ |
| 释义 | 法律分析：工伤保险制度是保障职工工伤权益的重要制度，其中包括职业转换费用。如果职工因工负伤导致不能从事原工作，需要转换职业，其职业转换费用应该由用人单位支付。但如果工伤后的职业转换费用被拒绝，该怎么申诉呢？ 法律依据： 1. 《中华人民共和国工伤保险条例》第二十一条规定：用人单位应当为经领取工伤保险金的职工购买职业介绍、职业训练、安置和复元等服务，并支付相应的费用。 2. 《中华人民共和国工伤保险条例》第二十三条规定：职工享受职业介绍、职业训练等服务的期限应当根据其工伤伤残等级确定。 3. 《中华人民共和国工伤保险条例实施细则》第四十七条规定：用人单位应当根据职工经领取工伤保险金后的实际需要和工伤伤残等级，为其提供购买职业介绍、职业训练等服务，并支付相应的费用。 总结：当工伤后的职业转换费用被拒绝时，职工可以依据以上法律规定提出申诉，要求用人单位支付相关费用。如果用人单位仍然拒绝支付，职工可以向劳动争议仲裁委员会或者人民法院申请仲裁或诉讼。 |
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