| 问题 | 企业监护人的职责主要有哪些? |
| 释义 | 1、监护人的职责是保证作业人员在工作中的安全，是本次作业的安全负责人和责任人。 2、负责确认作业票的有效性;检查、落实安全措施是否完全到位。监护作业人员工作位置是否安全，操作方法、工具使用是否正确，履行监护职责。坚守监护岗位，在检维修监护期间，不准脱岗，不得兼做其它工作，发现作业人违章作业时，应立即制止。 3、当作业点或区域突然发生排放有害物质或发现其他异常情况时，立即停止检维修作业，并采用必要的应急处理措施。 4、动火作业完成后，负责清理现场，清除残火，确认无遗留火种后方可离开现场。 5、进入受限空间作业，监护人应同作业人员检查安全措施，了解作业程序，统一联系信号; 6、随时保持与作业人员的联络;负责对有限空间作业人员数量和工、器具的清点。 7、检维修作业完成后，要会同作业人员检查、清理现场，确认无误后方可离开现场。 一、常见的违章作业行为 1、忽视安全，忽视警告，操作错误。如未经许可开动、关停、移动机器时未给信号。 2、人为造成安全装置实效。包括拆除安全装置，让安全装置失效，人为调整让安全装置失去作用。 3、用手代替工具操作。包括用手代替手动工具，用手清除切屑；不用夹具固定，而用手直接拿工件进行机械加工。 4、物体存放不当。包括工具、材料、垫腿、石膏板不合格品不按类别、不按规定的位置、场所存放。 5、冒险进入危险场所。包括未经安全管理人员允许就进入警示危险信号及标志牌指示的危险区域。 6、攀、坐不安全位置。如攀、坐在平台护栏、机动车上、吊车吊钩等高处及可移动部位等。 7、在起吊物、危险悬挂物下作业、停留、休息，上下立体交叉作业时无安全设施和安全措施。 8、在机器运转时，进行加油、修理、检查、调整、清扫等工作。 9、工作中，作业人员有干扰和分散注意力的行为。如酒后作业，带病作业，疲劳作业，带情绪作业等。 10、在必须使用劳动防护用品、用具和作业或场所中，忽视其使用或未能正确使用。如未戴目镜或面罩，未戴防护手套，未穿绝缘鞋，未戴安全帽，未戴呼吸护具，未佩带安全带。 11、不安全装束。如在有外露旋转部件的设备旁作业，长头发不戴工作帽，操纵有旋转零部件的设备时戴手套。 二、高处作业监护内容有哪些 高处作业监护内容如下： 1、负责确认作业安全措施和执行应急预案，遇有危险情况时命令停止作业； 2、高处作业过程中不得离开作业现场； 3、监督作业人员按规定完成作业，及时纠正违章行为； 4、建筑施工进行高处作业之前，应进行安全防护设施的逐项检查和验收。验收合格后，方可进行高处作业。验收也可分层进行，或分阶段进行。 |
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