入职后岗位与应聘岗位不一致怎样办？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	入职后岗位与应聘岗位不一致怎样办？
释义	如果应聘者办理了入职手续，签订了劳动合同，就可以可以追究企业的责任。根据《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的; (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的。
随便看	法院传票拒签会怎样拒签法院传票后应该怎么做？拒签法院传票可以吗法院传票拒签怎么处理？拒签法院传票会怎么样法院传票不接收故意躲避怎么处理拒签传唤证的后果是什么被告拒签传票法院会怎么处理拒接法院传票的后果起诉传票对方拒签当事人拒收传票怎么办已经起诉了，但是被告没有收到传票，该怎么办？被起诉没收到传票怎么办 -法律知识收到法院传票去不了怎么办？法院传票可以拒收吗法院传票可以被拒收吗？不接收法院传票会怎样法院传票不接收有什么后果法院传票不接收会怎样不去会怎么样接到传票不出庭怎么处理收到传票不出庭怎么办？收到传票后不出庭应该如何处理？收到法院传票不出庭怎么办收到传票不出庭应该怎么办? 法院给的传票是接还是不接 institution of administrative review institution of an action institution of appeal institution of arbitration of technology contracts institution of civil law institution of consultative services in science and technology institution of economic law institution of interpretation institution of law institution of public prosecution institution of regulations institution-owned share institution-owned stock institutions of executing punishment institutions of higher learning institution stationed abroad institution stationed in China institution with accounting surplus covered by state budget in stock in strict confidence instruct instruct and guide instructed bank instructed party instructing party

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。