| 问题 | 申请劳动仲裁员回避有哪些途径 |
| 释义 | 可以申请劳动仲裁员回避的情形包括：仲裁员是案件的当事人或者其近亲属；与案件有利害关系的；与案件的当事人或近亲属有其他利害关系，可能影响公正裁决的等。 一、仲裁员回避的情形有哪些 仲裁员有下列情形之一，应当回避，当事人也有权以口头或者书面方式提出回避申请： （一）是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属的； （二）与本案有利害关系的； （三）与本案当事人、代理人有其他关系，可能影响公正裁决的； （四）私自会见当事人、代理人，或者接受当事人、代理人的请客送礼的。 劳动争议仲裁委员会对回避申请应当及时作出决定，并以口头或者书面方式通知当事人。 二、刑诉回避制度适用于哪些人 根据法律规定，刑诉回避制度适用的主体有审判人员、检察人员、侦查人员，如果是以下情形就有权请求其回避：是本案的当事人或者是当事人的近亲属的；本人或者他的近亲属和本案有利害关系的；担任过本案的证人、鉴定人、辩护人、诉讼代理人的；与本案当事人有其他关系，可能影响公正处理案件的。 三、我国刑事诉讼法规定的回避理由有哪些 回避是诉讼中的一项重要制度，以保证民事案件、经济纠纷案件获得公正的审判。对于经济仲裁中，仲裁员也需要进行回避。 当事人申请回避的理由： 1、是本案的当事人或者当事人、代理人近亲属； 2、回避对象与本案有利害关系； 3、担任过本案的证人、鉴定人、辩护人、勘验人或者诉讼代理人； 4、回避对象与本案当事人有其他关系，可能影响案件公正处理； 5、接受当事人及其委托的人的请客送礼的或者违反规定会见当事人、诉讼代理人。 【本文关联的相关法律依据】 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三十三条 仲裁员有下列情形之一，应当回避，当事人也有权以口头或者书面方式提出回避申请： （一）是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属的； （二）与本案有利害关系的； （三）与本案当事人、代理人有其他关系，可能影响公正裁决的； （四）私自会见当事人、代理人，或者接受当事人、代理人的请客送礼的。 劳动争议仲裁委员会对回避申请应当及时作出决定，并以口头或者书面方式通知当事人。 第三十四条 仲裁员有本法第三十三条第四项规定情形，或者有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的，应当依法承担法律责任。劳动争议仲裁委员会应当将其解聘。 |
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