| 问题 | 公司违约拖欠债务应对之策 |
| 释义 | 公司欠钱不还，可通过协商或请求支付令解决。协商是最省时省力的方式。支付令是法院根据债权人申请作出的法律文书，有一定条件。债务人需给付金钱或有价证券，且到期且数额确定，并提供相关事实和证据。 法律分析 公司欠钱不还怎么办.公司欠钱不还有以下几种解决途径： (一)协商.遇到公司欠钱不还的情况，首选的方式是协商，这种方法是最省时省力的。 (二)请求支付令.支付令是指人民法院根据债权人的申请，依法作出的督促债务人为一定给付义务的法律文书。法院向债务人发出支付令是有一定条件的： 1.请求债务人给付金钱或有价证券； 2.请求给付的金钱或有价证券已到期且数额确定，并写明了请求所根据的事实和证据；. 拓展延伸 应对公司违约拖欠债务的法律救济措施 应对公司违约拖欠债务的法律救济措施包括但不限于以下几种：首先，债权人可以通过起诉违约公司来要求法院判决违约公司履行合同义务并支付拖欠的债务。其次，债权人还可以申请财产保全措施，冻结违约公司的资产，以确保债权得到保障。此外，债权人还可以向相关部门投诉，要求相关部门介入调解或施加压力，促使违约公司履行债务。最后，债权人还可以寻求专业法律援助，咨询律师并根据具体情况选择其他法律手段，如和解、仲裁等，以达到维护自身权益的目的。需要强调的是，具体的法律救济措施应根据当地法律法规和具体案件情况来确定，建议债权人在采取行动前咨询专业律师以获得准确的法律建议。 结语 针对公司欠钱不还的情况，可采取以下解决途径：一是协商，省时省力；二是请求支付令，通过法院督促债务人支付；另外，债权人可采取起诉违约公司、申请财产保全、投诉相关部门或寻求法律援助等法律救济措施，以维护自身权益。具体救济措施应根据当地法律法规和案件情况确定，建议咨询专业律师获取准确建议。 法律依据 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》第一条劳动者与用人单位之间发生的下列纠纷，属于劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁机构作出的裁决，依法提起诉讼的，人民法院应予受理：（一）劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷；（二）劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的纠纷；（三）劳动者与用人单位因劳动关系是否已经解除或者终止，以及应否支付解除或者终止劳动关系经济补偿金发生的纠纷； |
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