| 问题 | 劳动合同终止要什么手续 |
| 释义 | 一、劳动合同终止要什么手续 1、 劳动合同终止要以下手续：劳动者办理工作交接等相关手续;用人单位向劳动者出具劳动合同解除的证明材料;用人单位自劳动关系解除证明出具之日起十五日内，应当为劳动者办理档案和社会保险关系转移等手续。 2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第四十九规定，条国家采取措施，建立健全劳动者社会保险关系跨地区转移接续制度。法律关联法条沿革信息释义引用统计 第五十条规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。 二、劳动合同的解除和无效劳动合同的区别有哪些 劳动合同的解除： 1、协商解除用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同; 2、预告解除; 3、即时解除。 无效劳动合同无效劳动合同，是指当事人虽然签订，但是国家不承认其法律效力的劳动合同 |
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