员工故意告我不签合同？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工故意告我不签合同？
释义	律师解析：员工要告公司没有签订合同可以协商补签，或者赔偿双倍工资。【法律依据】：《中华人民共和国劳动法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看	保护实名举报人的法律法规举报人的权利和义务法律问题举报他人 -法律知识是否有法律保障举报人的权益？如何使用法律手段保障举报人的权益？举报人的权利和义务？实名举报保护举报人吗 -法律知识可以随便举报他人吗? -法律知识如何建立有效的举报机制，保护员工举报的权益？损害国家利益构成犯罪的依法追究哪些责任恶意举报怎么认定？恶意举报别人会有什么后果恶意举报别人违法吗 -法律知识恶意举报是否犯法该怎么办对恶意举报人的处理法律问题恶意举报他人违法吗 -刑事处罚对恶意举报人的处理 -法律知识恶意举报别人会有什么后果公民举报危害国家行为奖励办法被别人举报侵权了应该怎么办被别人举报侵权了怎样办？法律规定侵权应该怎么举报？被别人举报侵权了该怎么办？被别人举报侵权了如何办被别人举报侵权了应该怎么办？ corporate enterprise corporate enterprises law corporate entity corporate entity theory corporate equity corporate financial system corporate franchise corporate identity corporate image corporate income corporate income tax corporate law system corporate lawyer corporate leadership system corporate legislation corporate liability corporate license corporate member corporate merger corporate name corporate nationality corporate opportunity corporate organization corporate ownership corporate personality

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。