| 释义 |
法律分析:
首先前公司不可能不给你社保报停，那就意味着他要继续给你缴保费，那不现实吧。其次，前公司只可能不给你办退工手续。不办退工，新公司自然无法办录用，也不可能给你办社保了。不过社保可以补交的，不过因为你自身原因，新公司不办补交月份，你也只能吃哑巴亏。再次，社保关系由新公司办理，公对公，不需要也不可能由你自己转移。 你只需与前公司办妥退工手续，新公司和你签好劳动合同后，自然会办理社保关系转移的
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
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