公司没有签订书面劳动合同该如何处理-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司没有签订书面劳动合同该如何处理
释义	法律分析：协商处理，无法协商的，可以申请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。第十一条用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行；没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。
随便看	欺骗童工怎么办 -法律知识非法使用童工有何后果？说说童工那些事儿揭露童工：证据不可少举报童工有奖励吗没带身份证怎么证明自己身份 -法律知识没有身份证可以办理户籍证明吗？无证明材料怎么办身份证？如何证明身份证被冒用如何证明身份信息被冒用身份证被冒用情况说明怎么写医保卡可以证明自己的身份吗居室装饰工程质量验收标准环保法律法规培训机构(环境保护法常识国家环境保护部的内设机构有哪些) 环境污染鉴定费用应该由谁付专业检测房屋质量的机构房屋检测找哪个部门鉴定？一般的房屋检测结果包含哪些? ? 室内环境检测报告一般由开发商提供吗房屋检测找什么部门鉴定？房屋质量检测由哪个部门鉴定房屋质量检测由哪个部门鉴定商品房质量问题找哪个部门鉴定商品房质量问题找哪个部门鉴定商品房质量问题找哪个部门鉴定房屋质量检测由哪个部门鉴定 development assistance development bank development by mandate development enterprises development fee for construction site development index development loan development of mineral resources development of new technology development of prisoners' situation development operations development tax development zone de ventre inspiciendo devest deviance deviant deviant behavior deviate behavior Deviation deviation deviation deviation in sexual behavior 自然法学者自然法则

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。