网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
劳动者被公司裁员怎么赔偿
释义
法律分析:劳动者在该公司工作满一年公司将支付一个月工资的经济补偿,以此类推;六个月以上不满一年的,计一年;不满六个月的,支付半个月工资的补偿。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿等等。
随便看
车祸轻伤能赔多少钱
交通事故十级伤残等级赔偿标准?
交通事故十级伤残赔偿标准如何?
交通事故十级伤残赔偿哪些
交通事故十级伤残赔偿标准?
被遗弃的子女有赡养生父母的义务吗
侵犯个人信息是什么罪
孩子13岁了出生证明还有用吗
信用卡欠债9个月没能力还会坐牢吗
信用卡拖欠11个月暂时还不上会被拘留吗
信用卡拖欠1个月未还会坐牢吗
信用卡拖欠半年还不起会坐牢吗
信用卡逾期13个月还不上会立案吗
通行证办理需要什么材料
商品质量有问题如何投诉理赔
质量问题商家怎么赔付?
遇到质量问题怎么投诉
遇到质量问题怎么投诉
产品有质量问题怎么举报
企业工人退休年龄新规定
企业工人退休年龄新规定
父母拆看子女的信件谁来管
父母拆看子女的信件怎么办
拆别人快递犯法吗?
伤残损害赔偿计算方式
earlier treaty
early
early complaint
early days
early marriage
early morning
early phase
early postmortem phenomenon
early prediction of illegal behavior
early prediction of juvenile delinquency
early prediction of violations against the law
early predictive method of Glueck's juvenile delinquency
early prevention
early retirement benefit
early schools of law
early stage
early stages of development
early substantive test
early warning
earmark
earmark a fund for its specified purposes only
earmarked deposits for taxes
earmark of mortgage
earned income
earned premium
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/2/11 11:41:06