公司发工资不用银行卡是什么情况 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司发工资不用银行卡是什么情况 -法律知识
释义	法律分析：工资发现金很大程度上可能是为了逃税。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	我国公司法对一人有限责任公司的特别规定包括？公司法对一人有限责任公司有何特别规定法律问题一人有限责任公司法定代表人如何规定公司法对一人有限责任公司的规定有什么特别的？公司法关于一人公司的规定是什么一人有限责任公司的法律概念是什么一人有限责任公司设立条件我国公司法对一人有限责任公司的特别规章包括？设立一人有限责任公司有哪些条件？一人有限责任公司如何设立，法律依据是什么一人有限责任公司的设立条件是什么公司法一人有限公司设立的特别规定有什么？公司法对一人有限责任公司有何特别规定？一人有限责任公司设立的条件是什么？根据我国公司法规定，有限责任公司的股东有哪些义务根据我国公司法的规定,设立股份有限公司应具备哪些条件根据我国企业法的规定,有限责任企业设立的条件有哪些简述我国有限责任公司的设立条件公司法中的有限责任公司的设立有哪些内容有限责任公司设立标准的条件有哪些有限责任公司法定设立条件的是什么？设立有限责任公司要哪些条件有限责任公司的法定设立条件都是怎样规定的有限责任公司设立条件有哪些？论有限责任公司的设立条件 supplementary extradition supplementary fee supplementary fees for renewal supplementary financial facility supplementary fixtures of buildings supplementary heirs investment supplementary insurance supplementary insurance by danwei supplementary insurance by work units supplementary judgment supplementary law supplementary laws supplementary list supplementary materials supplementary old-age pension in an enterprise supplementary ordinances supplementary proceedings supplementary provision supplementary provisions supplementary punishment supplementary registration supplementary regulation supplementary regulations supplementary rules supplementary sentence

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。