| 问题 | 无效的劳动合同如何处置？ |
| 释义 | 无效合同的处置方法有以下三种：1、撤销合同。撤销合同的处置方法，适用于被确认全部无效的劳动合同。基汪缓2、修改合同。陵液对于修改合同的处置，适用于被确认部分无效的劳动合同及程序不合法而无效的劳动合同。3、赔偿损失。对于劳动合同无效有过错的一方应当承担赔偿责任。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第八十六条 劳动合同依照本法第二十六条规章搏模被确认无效，给对方造成损害的，有过错的一方应当承担赔偿责任。 |
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