对批评检举控告进行阻挠压制的属于违反组织纪律行为吗-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	对批评检举控告进行阻挠压制的属于违反组织纪律行为吗
释义	律师分析：批评检举控告是维护组织纪律的重要手段，对于阻挠压制批评检举控告行为，会严重损害组织纪律，因此属于违反组织纪律行为。【法律依据】：《中华人民共和国公务员法》第三十四条公务员有下列行为之一的，应当给予处分：阻挠、压制批评、检举、控告的；
随便看	职工发生工伤单位应当在几日内申请工伤认定？职工发生工伤时单位应当在多少日内申请工伤认定工伤从申请到工伤认定书生效，法律规定应多长时间工伤认定申请应当在多长时间内提出受理工伤认定申请后，应当多久内做出决定？应在何时申请工伤认定申请工伤认定的有效期是多长时间工伤认定申请时间期限最长是多久用人单位或者劳动者申请工伤认定的时间做了工伤认定多久出结果确定是否工伤认定工伤认定书多长时间能做出多长时间能够完成工伤的认定一般多少时间可以作出工伤认定书多长时间能作出工伤认定作出的工伤认定什么时候生效应在多长时间内作出工伤认定决定产生工伤认定要多长时间工伤认定需要多长时间来完成？工伤认定多长时间作出工伤认定书什么时间做出 -工伤工伤认定书一般在多久之内作出？一般多久可以工伤认定书作出工伤认定几天提出工伤认定多少天才能做出结果工伤认定的决定多久做出私人代表私人代理人私人调查私人动产私人法律顾问私人妨扰私人访问私人服务人员私人服务员私人雇佣私人国际组织私人海外投资公司私人基金会私人家产私人交易私人禁令私人经济私人开业私人控股公司私人控股公司税私人劳动私人律师私人冒用者必罚 suit in appellate procedure suit in marriage

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