| 问题 | 用人单位通过扣押劳动者的证件达到控制劳动者的目的是否合法？ |
| 释义 | 法律分析： 无论在任何情况下，以任何理由，用人单位都不能扣押劳动者的身份证及其他证件。 用人单位通过扣押劳动者的居民身份证或者其他证件，如暂住证、资格证书和其他证明个人身份的证件等，以达到掌控劳动者的目的，这种做法是法律明确禁止的，是不合法的 法律依据： 《中华人民共和国劳动合同法》 第九条 用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。 |
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