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年休假规定有哪些
释义
法律分析:
年休假的规定:用人单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假;休假期间职工享受与正常工作期间相同的工资收入;以及国家的法定休假日、休息日不计入年休假的假期等。
法律依据:《《职工带薪年休假条例》》第二条
机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
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更新时间:2025/6/7 12:55:00