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问题	12号上班工资怎么算
释义	法律分析：按工作的天数计算工资。算工资的时候一定要知道日工资计算公式：日工资=月工资收入÷21.75(用于有缺勤，工作未满一个月等情况下的工资计算)。所以，入职不满一个月的工资就是日工资×出勤天数。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
随便看	根据法律的规定房产税是什么房产税征收依据是什么销售商品房缴纳印花税？房地产开发企业印花税的纳税筹划方法有哪些不签劳动合同签订承诺书有效吗没签合同入职承诺书有效吗上班签合作协议不签劳动合同没上班签了协议生效吗？没上班签了合同生效么承诺不签劳动合同是否有效？没上班签了合同生效嘛？如果员工签订了自愿不签订劳动合同的承诺书,到时候又去劳动仲裁告用人单位可以成立吗？签合同没上班生效吗没上班签了协议生效吗上班不签合同如何做未签劳动合同是否可以签署承诺书来代替？签的合同和承诺的不一样,怎么办承诺与合同不一致有效吗承诺书和合同不一致怎么办 -合同订立签署的承诺是否等同于合同？承诺合同怎么签订签合同前的承诺有效吗承诺书与合同有冲突怎么办？承诺与协议不一致有效吗？承诺书是否等同于合同 foreign trade development fund foreign-trade enterprises foreign trade in ancient China foreign trade law foreign trade law firm foreign trade laws and regulations foreign trade license foreign trade ministry foreign trade operator foreign trade order foreign-trade payment foreign trade position foreign trade regulation foreign trade risk fund foreign trade surplus foreign trade system foreign traveler's letter of credit foreign trust foreign trusts foreign venturer foreign vessel foreign visitor foreign works forejudge forejudgment

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