| 问题 | 上班途中车祸算工伤嘛如何赔偿 |
| 释义 | 如果劳动者遭遇工伤的，用人单位是需要赔偿的，如果有工伤保险的，可以申请保险理赔。一般来说，只有在工作中造成的伤害才属于工伤，上班路上发生车祸，算工伤。在认定职工道路交通事故是否属于工伤时应当考虑下列4个必备要素：(1)上下班的规章时间;(2)上下班的必经路线;(3)无本人责任或非本人责任;(4)机动车事故。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》 第三十八条 因工伤发生的下列费用，按照国家规章从工伤保险基金中支付： (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费; (四)安装配置伤残辅助器具所需费用; (五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费; (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴; (七)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金; (八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金; (九)劳动能力鉴定费。 第三十九条 因工伤发生的下列费用，按照国家规章由用人单位支付： (一)治疗工伤期间的薪资福利; (二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴; (三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金卖宽。 第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险脊兆费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保中野亮险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规章追偿。 |
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