网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题：
问题
雇用合同受到损害怎么办
释义
雇主对雇工在执行职务活动中受有损害应当承担民事责任。【法律依据】根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。
随便看
发出中标通知书后多长签订合同
中标通知书和合同的关系是？
有心脏病单位能辞退吗 -法律知识
心脏疾病患者能否被辞退？
冠心病单位能不能辞退
心脏病患者辞退后如何获得赔偿？
医疗期满不能从事工作换其他岗位仍不能工作
我在劳动合同没有到期心脏支架了公司有权辞退员工吗
员工上班途中心脏病死亡单位怎么办 -法律知识
员工在上班期间突发性心脏病死亡,应赔多少钱
网络骂人他死了我要坐牢嘛
今天上网有个人先找我茬我反击回去随后他辱骂我我也辱骂了回去如果对方气死自杀我需要付什么责任
网络骂人他死了我要坐牢嘛？
网络骂人他死了我是否需要坐牢?
在网上把人骂死要负责任吗
有人骂你骂回去还能立案吗
不尊重长辈犯法吗 -法律责任
法律规定不尊重长辈犯法吗？
法律规定不尊重长辈犯法么
法律规定不尊重长辈犯法么？
长辈辱骂晚辈犯法吗？
辱骂长辈犯法吗？
骂长辈是不是违法的呢？
辱骂长辈，算不算犯法？
不尊重人触犯了哪条法律 -法律知识
in the absence of other provisions in law or contract
in the act
in the air
in the bench
in the capacity, character, or role of
in the course of
in the course of review
in the direction of
in the early stages of development
in the eye of law
in the interest of
in the light of
in the locality
in the name of
in the past
in the post-colonial context
in the post-war context
in the presence of all
in the presence of justifiable reasons
in the right
intimacy
intimate
intimate life
Intimidate
intimidate
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间：2026/1/15 11:52:59