问题 | 杭州高层次人才分类认定 |
释义 | 杭州高层次人才认定分A、B、C三类,不同类别享有不同的政策支持。认定条件主要包括人才学历、工作经历、获得奖励等方面。 杭州市高层次人才认定分为A、B、C三类,其中A类为领军人才,B类为骨干人才,C类为后备人才。不同类别的人才可享受不同的政策支持,例如住房保障、子女入学、医疗保障、税收优惠等。认定条件主要包括人才学历、工作经历、获得奖励等方面。认定过程需提供相关材料,并由专家评审委员会审核确认。具体来说,A类人才需满足以下条件之一:在国际知名学术期刊上发表论文或获得其他重要成果,或获得全国性科技发明创新大赛、国家科学技术奖等奖项;B类人才需满足以下条件之一:在国内一流高校或研究所任教或从事研究工作三年及以上,或从事本领域工作八年及以上;C类人才需满足以下条件之一:在国内高校本科以上学历毕业且具有两年以上工作经验,或在国内或国外总部企业连续工作两年以上。 杭州市高层次人才认定能否跨省认定?不行。杭州市高层次人才认定仅适用于在杭工作和生活的人才。如需向其他省市迁移,需要进行相应的认证和申请。 杭州市高层次人才认定分为A、B、C三类,认定条件包括人才学历、工作经历、获得奖励等方面,并享受相应的政策支持。申请过程需提供相关材料并由专家评审委员会审核确认。如需向其他省市迁移,需进行相应的认证和申请。 【法律依据】: 《中华人民共和国户口登记条例》 第十条 公民迁出本户口管辖区,由本人或者户主在迁出前向户口登记机关申报迁出登记,领取迁移证件,注销户口。公民由农村迁往城市,必须持有城市劳动部门的录用证明,学校的录取证明,或者城市户口登记机关的准予迁入的证明,向常住地户口登记机关申请办理迁出手续。公民迁往边防地区,必须经过常住地县、市、市辖区公安机关批准。 |
随便看 |
|
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。