释义 |
法律分析:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。工资支付形式的规定是,工资必须是法定的 货币,用人单位不可以支付劳动者实体物或 者有价证券来抵扣货币工资。工资支付对象 的规定是,工资应当支付给劳动者本人,只 允许特殊情况下由劳动者亲属或者劳动者亲 自委托的人代领工资。特殊情况下的工资支 付规定是,即使劳动者在休年假、婚丧假、 探亲假期间,用人单位还是要支付工资给劳 动者。 法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《工资支付暂行规定》 第四条 工资支付主要包括:工资支付项目、 工资支付水平、工资支付形式、工资支付对 象、工资支付时间以及特殊情况下的工资支 付。 |