| 问题 | 辞职都要和公司办理什么手续？ |
| 释义 | 律师分析： 1、因个人原因需要办离离职的，按劳动法和合同法的规定，要提前一个月以书面形式向公司提出. 2、离职书要写明什么原因（可说是个人原因），尽量不要提及对公司什么什么的不满，因为好合好散。 3、离职时间最好也在离职书中说白，以便公司考虑工作交接，体现人性化。 4、按劳动法规定因个人原因离职的，要向公司赔偿三个月的工资。 5、公司在收到你的离职书一个月内要作出回答，这是法定的。 6、离职后你要关注五险一金的交纳情况和有关关系的转移。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。 (二)未及时足额支付劳动报酬的。 (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的。 (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的。 |
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