员工突然辞职不给工资-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工突然辞职不给工资
释义	法律分析：自动用人单位应当结清工资，但劳动者应当赔偿损失，用人单位不结算工资可向劳动监察投诉，也可以申请劳动争议仲裁。法律依据：《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
随便看	房租契证代表房屋所有权吗房租契证代表房屋所有权吗房租契证代表房子所有权吗房租契证代表房屋所有权吗？房租契证代表房子所有权吗房租契证代表房屋所有权吗购房合同金额和契税计税金额不同内退会不会影响退休金确定为企业共同控制影响方的依据股东滥用公司法人独立地位的表现有哪些股东滥用公司法人独立地位的表现有哪些公司股东滥用法人独立地位的行为的处理股东滥用公司法人独立地位的表现有哪些公司财产混同应该如何举证公司财产混同怎么举证教师离职还有寒暑假工资吗广州异地户口离职提取公积金需要多久武汉插班生转学有什么办法理2021新规造谣诽谤造谣最高判刑几年造谣判几年造谣判几年造谣怎么判刑造谣会坐牢吗造谣者要承担什么责任 condition precedent conditions for and limitations on working extra shifts or extra hours conditions for assignment of a contract conditions for completeness conditions for execution conditions for extension of a contract terms conditions for initiating an administrative action conditions for loans conditions for performance of obligation conditions for retirement conditions for the creation of an artificial person conditions for the validity of a will conditions of a contract conditions of carriage conditions of crime conditions of employment conditions of grant conditions of labor conditions of loan conditions of maritime claim conditions of marriage conditions of settlement conditions of taking in for reeducation through labor condition subsequent condition subsequent

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。