非全日制用工适用医疗期规定吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	非全日制用工适用医疗期规定吗
释义	非全日制用工不适用医疗期规定，非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。《劳动合同法》第六十八条非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。第六十九条非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同；但是，后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。第七十条非全日制用工双方当事人不得约定试用期。第七十一条非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。第七十二条非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日。一、劳动关系中医疗期的时间根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条的规定，企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期： 1、实际工作年限为十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月； 2、实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月；五年以上的为九个月；十年以上十五年以下的为十二个月；十五年以上二十年以下的为十八个月；二十年以上的为二十四个月。
随便看	总经理具体职权有哪些？总经理可以行使哪些职权？总经理能行使哪些职权？总经理职权范围是哪些总经理职权范围是如何的总经理职权范围是如何的我在公司不干了保险怎么办？前公司忘记给我停社保 -保险自己有保险入职了公司要求把之前的保险停保 -保险我在单位上班，老板没给我买保险，我已经一年多不干了应该怎么办？前公司忘记给我停社保 -保险自己有保险入职了公司要求把之前的保险停保 -保险在厂里上班买保险不干了，保险还用交么？在厂里上班买保险不干了，保险还用交嘛在公司不干了保险怎么办？犯人的姓名和身份证犯人的身份证和姓名 106cc彩票合法吗 106cc彩票违法吗 106cc彩票违法吗 106cc彩票违法吗 106cc彩票违法吗福利彩票兑奖期限是多久彩票中奖上税是百分之多少 -税率河北石家庄丧葬费包括什么 tax authority tax avoidance tax base tax basis tax beaks tax bearer tax-bearing capacity tax benefit rule tax bill tax break tax breaks tax burden tax bureau tax category tax certificate tax clause tax collected in advance tax collection tax collection system tax collector tax concession tax convention tax corporate tax corporation tax costs

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。