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问题
公司对于劳动合同争议的规定的解决方法有哪些
释义
法律分析:解决办法如下:1、协商;2、调解;3、仲裁;4、诉讼。
法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第四条 劳动争议当事人的协商和解,发生劳动争议;劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。
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acknowledge
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acknowledgment
Acknowledgment
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acknowledgment of guilt
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a claim for compensation from a foreign unit
a cluster of enterprises
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a comprehensive nuclear test ban treaty
a contract of fidelity and guaranty insurance
a contract system with remuneration linked to output
A C payee crossing
acquiesce in
Acquiescence
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更新时间:2025/12/10 4:47:05