| 问题 | 法律规定的签订合同的程序 |
| 释义 | 合同订立的程序一般是：1、一方当事人发出订立合同的要约；2、受要约人同意该要约的，可以做出相应的承诺；3、承诺生效的，合同成立。4、采取书面形式订立的合同，当事人应当签字、盖章。 根据《民法典》 第四百七十一条 当事人订立合同，可以采取要约、承诺方式或者其他方式。 第四百八十三条 承诺生效时合同成立，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。 签订合同的注意事项 合同订立需要注意以下问题：1、核实确认对方当事人的主体资格。2、合同的形式，如果法律规定必须以书面形式签订合同的，必须书面订立。3、合同的必备条款要具体明确。4、订约前的合同义务，尽协助、通知义务。5、对公司开出的授权委托书介绍信盖章的合同书等授权性文件要跟踪管理。 合同无效后重新签订合同的标准 标准如下： 用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。 用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。 用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。 《民法典》第五百四十三条 当事人协商一致，可以变更合同。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第四百七十一条 【合同订立方式】当事人订立合同，可以采取要约、承诺方式或者其他方式。 《中华人民共和国民法典》第四百八十三条 【合同成立时间】承诺生效时合同成立，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。 该内容由 周琦律师 和 律说律答 共创回答 |
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