实习七天不给工资-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	实习七天不给工资
释义	法律主观：有工资。一星期内上了几天班，就有几天的工资。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额，参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
随便看	实用新型和外观设计专利申请的审批序申请外观专利需要什么条件外观设计专利侵权应该如何认定外观设计专利授予条件是什么外观设计专利申请的审查制度是什么? 申请外观设计专利所需的文件法律问题 2月征期截止日期法律问题 12月征期截止时间2022 怎么样才能成为一般纳税人怎么成为一般纳税人企业怎样才能成为一般纳税人？怎样成为一般纳税人怎样才能成为一般纳税人企业怎样成为一般纳税人？怎样成为一般纳税人？如何才能成为一般纳税人？怎样成为一般纳税人双方自愿解除关系如何办理自愿解除关系的流程具体？外人能查酒店监控吗？请问公司辞退算裁员吗公司裁员算违法辞退吗公司破产重组可以裁员吗公司裁员算违法辞退吗公司解散与破产对员工的区别 -公司解散 course course of death course of employment course of mechanical asphyxia course of study Course Outline course records COURT Court court court court court court above court acceptance fee court activities demolition order demonstrate demonstration demonstration demonstration clause demonstration expense demonstration farm demonstration through typical examples demonstration treaty

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。

法律主观：