| 释义 |
骨裂工伤认定程序有以下几点
1、被评定人应携带加盖办案单位公章和办案人签字的伤残评定申请书；
2、携带县级以上医院的诊断证实，检查结果以及损伤初期和治疗终结后的
ct、x片及诊断报告；
3、从治疗医院借阅有关手术病历和检查记录；
4、对被抚养人的劳动能力进行评定时，还应携带评定人的身份证及户籍证明和有关政府部门的说明；
5、评定时应以事故直接所致的损伤或确定的并发症治疗终结为准，对治疗尚未终结，因调解需要提供赔偿依据的，在申请书中说明；
6、评定者需要亲自接受检查并缴纳规定的评定费用。
一、骨裂能评上几级伤残
对于骨裂，具体的几级伤残法律没有规定，因此待伤情稳定之后可以申请做人身损害鉴定。如果不构成伤残，工伤保险基金或单位应当支付医疗费等费用；如果构成伤残，还应当依据《工伤保险条例》给予伤残补助金、工伤医疗补助金和伤残就业补助金等。停工留薪期间原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。至于能评到几级伤残，是鉴定机构依据劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度来评定的。
二、工伤
工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定，执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作，以及从事发明或技术改进工作而负伤者，均为工伤。1953年1月2口政务院修正公布的《中华人民共和国劳动保险条例》规定，工人与职员因工负伤，其全部诊疗费、药费、住院费、住院时的膳食费与就医路费均由企业行政负担；医疗期间工资照发；确定为残废时，视其残废程度，由劳动保险费中按月付给因工残废抚恤费或因工残废补助费。
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