网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
误工费和停工留薪期可以双重主张吗
释义
法律主观:
劳动者因 第三人侵权 造成人身损害 构成工伤,侵权人已赔偿的,劳动者有权请求用人单位支付医疗费以外的 工伤保险待遇 。 停工留薪期 工资不属于医疗费用范畴,即使受伤职工获得第三人支付的误工费之后,用人单位也应当支付停工留薪期工资。
法律客观:
《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
随便看
公司的增值税怎么算?
企业增值税交多少
公司应交增值税怎么算
公司需要缴纳的增值税率是多少
增值税公司要交多少税
企业交增值税怎么算的
企业增值税怎么算多少钱需要缴纳
企业交的增值税怎么算
公司要交的增值税怎么算
一般纳税人企业增值税怎么算
有限公司营业税怎么算
企业要交的增值税怎么算的
企业交增值税如何计算
公司增值税和企业所得税是多少
企业的增值税怎么算
如何计算企业的增值税?
企业如何准确计算增值税?
企业如何计算增值税?
增值税和企业所得税怎样算
公司开具的增值税税率是多少?
增值税的税率一般是多少
增值税一般纳税人使用的税率是多少
营改增税率是多少
纳税标准有几档
增值税税率有哪几档
艺术作品的修改
艺术作品的展出
艺术作品集
抑价政策
抑损
抑郁的被害人
抑郁性精神病
抑郁症
抑制
抑制关税
抑制进口关税
抑制令
抑制死
易
易爆品
易爆物
易服劳役
易腐烂变质食品
易感型人格障碍
易坏货物
易货
易货合同
易货贸易
易货贸易每一方
易货协定
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/3/12 5:48:23