| 问题 | 上班途中自己骑电动车摔伤，算工伤吗 |
| 释义 | 我国工伤保险条例明确规定，上下班途中骑电动车摔伤可被认定为工伤，但需满足合理上班路线、交通事故或城市轨道交通等伤害、非职工本人主要责任等条件，并需及时保护现场、报警处理并取得交警部门认定书作为凭据。 法律分析 我国工伤保险条例，在认定工伤的条件上，已经对上下班途中发生事故是否属于工伤做了明确规定。国务院工伤保险条例第十四条中规定，职工在上下班途中，受到非本人主要以上责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、或者事故伤害的，属于工伤。根据该规定我们可知，上班途中骑电动车摔伤，如要构成工伤，需要满足：1、必须是合理的上班必经路线之内2、必须是交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害3、必须是非职工本人主要以上原因。职工在上下班途中骑行电动车摔伤只要满足上述三点，那么即便是职工因单方事故摔倒，也可被认定为工伤。在此职工还应特别要注意，如职工在上下班骑电动车摔倒，应第一时间保护好现场，同时报警处理，并要求交警部门出具事故则认定书，以此作为非本人主要以上原因的有效凭据。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的(四)患职业病的(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 拓展延伸 上班途中自己骑电动车摔伤，应如何处理医疗费用？ 在处理上班途中自己骑电动车摔伤所产生的医疗费用时，首先应该确认是否可以将这次摔伤算作工伤。如果能够被认定为工伤，您可以向雇主申请工伤报销，由企业承担相关医疗费用。如果无法被认定为工伤，您可以通过以下途径处理医疗费用：1.使用个人医疗保险进行报销；2.使用社会医疗保险进行报销；3.向责任方索赔，如道路交通事故责任方等。同时，建议您及时咨询专业律师或保险代理人，了解相关法律规定和保险条款，以便更好地处理医疗费用问题。请注意，以上仅为一般性建议，具体操作还需根据您所在地的法律法规和保险条款进行具体分析和处理。 结语 根据国务院工伤保险条例第十四条的明确规定，上班途中骑电动车摔伤可以被认定为工伤，前提是满足合理的上班必经路线、交通事故或其他特定事故伤害，以及非本人主要以上责任。因此，职工在遭受此类伤害时，应保护现场、报警处理，并要求交警部门出具事故认定书作为有效凭据。如果能被认定为工伤，您可以向雇主申请工伤报销。如果无法认定为工伤，您可以考虑使用个人或社会医疗保险进行报销，或向责任方索赔。建议您咨询专业律师或保险代理人以获取更详细的法律和保险方面的建议。请注意，具体操作应根据当地法律法规和保险条款进行。 法律依据 中华人民共和国社会保险法：第四章 工 伤 保 险 第三十五条 用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。 工伤保险条例（2010修订）：第一章 总 则 第四条 用人单位应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。 用人单位和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规，执行安全卫生规程和标准，预防工伤事故发生，避免和减少职业病危害。 职工发生工伤时，用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。 中华人民共和国社会保险法：第四章 工 伤 保 险 第四十二条 由于第三人的原因造成工伤，第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。 |
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