| 问题 | 劳动合同可以电子签名吗？ |
| 释义 | 法律分析：根据相关法律规定，劳动合同可以采用电子签名形式。但需要注意的是，电子签名应当保证真实、完整、有效，且双方应当有意愿使用电子签名。 法律依据： 1. 《中华人民共和国电子签名法》第十三条规定：“合同、协议等文件的签署，符合本法规定的电子签名形式的，其效力不因为其以电子形式订立而受影响。” 2. 《中华人民共和国劳动合同法》第十二条规定：“用人单位应当与劳动者订立书面劳动合同，但可以采用口头形式的。” 3. 《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国合同法〉若干问题的解释》第十二条规定：“当事人采用电子数据交换、电子邮件或者其他符合法律规定的方式达成书面意思表示的，视为采用书面形式。” 综上所述，劳动合同可以采用电子签名形式，但需要保证真实、完整、有效，且双方应当有意愿使用电子签名。 |
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